彼らがあなたにこれを言うと同時に、あなたはどこで間違ったのかを尋ねるべきです。みんなの前で聞かないことをお勧めします。

ああ、教えてくれてありがとう。気づかなかった。どこが悪かったのか教えていただけますか？これの代わりに何をすべきでしたか？

何をすべきかを理解したり、より良いアイデアが得られたら、後者をスキップできます。彼らがあなたにこれを教えてくれて、あなたが改善できるなら、それはすべて良いことです。

彼らから情報を得た後、あなたの行動を修正してみてください。これに従わないと、人々を不快にさせるだけでなく、他の人々が将来あなたに物事を説明するのを思いとどまらせることになります。これらの提案を聞くのは楽しいことではないかもしれませんが、私たち全員が行動の仕方を学ぶ必要があるので、建設的なフィードバックとしてそれらを受け取ってください。また、あなたがどのように振る舞うべきかについて考え、それを彼らの提案と比較することもできます。このようにして、効果的に学習し、学習するために最初から人々を不快にさせることはありません。

言われたことについて議論したり、行動を正当化したりしないでください。これは人々を落胆させることにもなります。社会的スキルの向上を支援しようとしている人たち。

何度も同じ状況にあった後、どこが間違っているのか尋ねました。彼らの提案は、ほとんどではありませんが、うまくいき、私の行動を改善するのに役立ちました。

人々が自分の過ちから学んでいないのを見てきました。私はまた、誰かがそのように振る舞わないように彼らに言ったとき、彼らが「しかし...」と言って、彼らの行動を主張し正当化するのを見ました。これは避けることをお勧めします。

彼らがあなたに教えてくれず、あなたが何をすべきかわからない場合は、次回のパーティーで人々のジェスチャーや反応を読んでみてください。このようにして、何をすべきか、何をすべきでないかを知ることができます。ただし、前の人を不快にさせるような方法でこれを行わないことをお勧めします。

重要なのは、書面によるメッセージではなく、直接または電話でこれを行うことです。このように、あなたははるかに理解するでしょう、そして他の人はあなたの反応、あなたの理解、そしてあなたの混乱を監視するように自然にもっと励まされます。

ある時点で、人は自分自身に他の人は本当に彼が信じたいと思うほど慈悲深いです。ソーシャルブーブーについて友人に知らせる建設的な方法と、有害な方法があります。

友人からより完全な説明を得る機会を得た後、説明することをお勧めします。ネガティブフィードバックのあるメッセージを受け取ると、それは人生を困難にします（例えば、不眠症、消化の問題を引き起こします-どんな場合でも）。したがって、ネガティブフィードバックは、インシデントと同じ夜に書面でメッセージを介して共有されないようにお願いしたいと思います。

編集別のアプローチが可能です。それは、この友人に、行動として対話中にあなたを助けるように頼むことです。 >バディは、行動警官としてではなく、事前に準備されたシグナルを使用して、進行中のパスを続行する前に一時停止して反映する時間であることを通知します。